국민건강보험공단 약사 직무기술서

공단

주요사업

o 국민의 건강증진을 위한 건강보험 및 노인장기요양보험에 대한 자격 관리, 보험료 부과·징수, 보험급여 관리, 건강검진사업, 의료시설 운영 등의 제반 사업

채용분야

약사

분류체계

대분류

06. 보건·의료

중분류

01. 보건

소분류

03. 약무

세분류

직무개요

o 의약품 보장성 강화 및 보험재정 효율적 지출 관리를 위한 전문 역할 수행

- 요양급여비용 계약, 약가협상 등 약무 관련 전문지식이 필요한 업무 등

- 다제약물 관리사업의 전문화 및 체계화를 위한 운영 지원체계 구축 업무 등

직무수행내용

o약가제도 개선 및 정책지원, 위험분담제도 운영 및 사후관리

o제약업체와 약가 등 협상, 표준합의서 마련 및 합의서 이행 관리

o등재의약품 계약 및 관리, 사용량-약가 연동제 운영 및 사후관리

o의약품 재평가 정책 및 연구 지원, 제도화 등

필요지식

o 약학 기본지식, 협상에 대한 기본지식, 협상관련 개념적 이해, 관련 법령에 대한 이해(약사법, 건강보험법, 의료법 등), 보건의료 관련 기본 지식, 보건통계 및 의학통계 기초 지식, 건강보험에 관한 기초적 이해, 급여기준 관련 지식 등

필요기술

o 협상 관련 실무 경험, 문서작성기술, 통계분석기술, 컴퓨터 활용 기술, 브리핑 또는 프레젠테이션 능력, 데이터 분석 능력, 연구논문 검색 능력 등

직무관련

우대사항

o 약학 관련 석사 이상의 학위를 취득한 사람

o 취업지원대상자 및 장애인

직업기초능력

o 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 정보능력, 조직이해능력, 직업윤리, 자원관리능력

전형방법

o 서류전형 → 인성검사 및 증빙서류 심사 → 면접전형 → 임용

참고

o 참고사이트 : www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 학습모듈 검색